Software de base de conocimientos para equipos y clientes
Crea bases de conocimiento para equipos internos y clientes externos. Registra los flujos de trabajo y deja que la IA cree documentos consultables.
El software de base de conocimientos de Trupeer ayuda a crear el mejor software de base de conocimientos tanto para equipos internos como para clientes. Con Trupeer, puedes crear automáticamente contenido de software de base de conocimientos interno y recursos de software de base de conocimientos para mesa de ayuda a partir de grabaciones de pantalla.
Graba flujos de trabajo para crear al instante el mejor contenido de software de base de conocimientos.
Crea software de base de conocimientos interno con documentación generada por IA.
Genera software de base de conocimientos para mesa de ayuda para la atención al cliente.
Crea bibliotecas de software de base de conocimientos para todos los públicos.
Comparte una base de conocimientos con búsqueda entre equipos y clientes.
¿Qué es el software de base de conocimientos de Trupeer?
El generador de base de conocimientos de Trupeer crea el mejor contenido de software de base de conocimientos para equipos y clientes. Graba cualquier flujo de trabajo y obtiene automáticamente artículos de software de base de conocimientos. Crea tanto software de base de conocimientos interno como software de base de conocimientos para mesa de ayuda orientado al cliente desde una sola plataforma.
¿Cómo funciona el software de base de conocimientos?
Empezar con el software de base de conocimientos solo lleva unos minutos.
Paso 1: Grabar o subir
Inicia una grabación de pantalla directamente en tu navegador o sube un archivo de video existente que quieras transformar.

Paso 2: Procesamiento de IA
La IA analiza tu grabación, elimina las palabras de relleno, añade efectos de zoom y genera documentación escrita automáticamente.

Paso 3: Personalizar y compartir
Edita el resultado, aplica tu kit de marca y compártelo mediante enlace o incrústalo en tu sitio web. Las actualizaciones son igual de fáciles.

Características clave del mejor software de base de conocimientos de Trupeer
Doble propósito: Software de base de conocimientos interno y documentación para clientes juntos.
Impulsado por IA: Crea el mejor contenido de software de base de conocimientos a partir de grabaciones.
Listo para mesa de ayuda: Crea software de base de conocimientos para mesa de ayuda para soporte.
Con búsqueda: Búsqueda rápida en todo el contenido del software de base de conocimientos.
Control de acceso: Separa el software de base de conocimientos interno y externo.
Actualizaciones fáciles: Mantén actualizado el mejor software de base de conocimientos.
¿Por qué elegir el software de base de conocimientos de Trupeer?
Velocidad: Crea documentación en el tiempo que lleva hacer la tarea una vez. No hace falta pasar horas escribiendo lo que podrías mostrar en minutos.
Precisión: Graba flujos de trabajo reales para que la documentación refleje exactamente cómo se hacen las cosas, no cómo alguien las recuerda.
Adopción: La gente realmente usa las guías visuales. Los nuevos empleados ven ejemplos reales en lugar de escanear muros de texto.
Actualizaciones fáciles: Cuando los procesos cambian, vuelve a grabar solo las partes actualizadas. No hace falta reescribir documentos enteros desde cero.
Software de base de conocimientos para equipos internos
1. Captura el conocimiento institucional antes de que se vayan los empleados con experiencia. Cuando tus mejores personas se marchan, su experiencia se va con ellas a menos que esté documentada. Convierte años de saber hacer en guías con búsqueda que cualquiera pueda seguir.
2. Reduce significativamente el tiempo de incorporación de los nuevos empleados. En lugar de seguir a compañeros durante semanas, los nuevos miembros del equipo obtienen desde el primer día recorridos visuales claros. Aprenden viendo ejemplos reales, no leyendo manuales desactualizados.
3. Mantén alineados todos los despachos y departamentos. Cuando distintas ubicaciones gestionan el mismo proceso de manera diferente, se cuelan errores. La documentación garantiza que todos sigan el mismo enfoque probado.
4. Crea una biblioteca de documentación que la gente realmente use. Cuando encontrar respuestas es más rápido que preguntarle a un compañero, la gente deja de interrumpirse y la productividad mejora en todos los ámbitos.
Software de base de conocimientos para equipos SaaS
1. Documenta los flujos de trabajo del producto para tu centro de ayuda. Cuando los clientes pueden encontrar respuestas por sí mismos, dejan de enviar tickets por preguntas básicas. Tu equipo de soporte se centra en problemas complejos en lugar de los repetitivos.
2. Mantén alineados a ingeniería, producto y soporte. La documentación compartida se mantiene actualizada a medida que evoluciona tu producto, de modo que todos saben cómo funcionan las funciones después de cada lanzamiento.
3. Crea guías orientadas al cliente que reduzcan la carga de soporte. La documentación de autoservicio mejora las puntuaciones de satisfacción porque los clientes obtienen respuestas de inmediato en lugar de esperar.
4. Haz seguimiento fácilmente de los cambios de proceso entre versiones. Cuando tu producto se actualiza con frecuencia, la documentación debe ir a ese ritmo. Registra los cambios una vez y distribúyelos automáticamente en todas partes.
Software de base de conocimientos para startups
1. Documenta los procesos antes de que se conviertan en pesadillas de conocimiento tribal. Las empresas en fase inicial suelen tener procesos críticos que solo entienden una o dos personas. Captura ese conocimiento ahora, mientras puedas.
2. Incorpora nuevos empleados en días en lugar de semanas. Las guías claras permiten que la gente sea productiva rápidamente sin depender constantemente de fundadores o miembros senior del equipo que tienen otras prioridades.
3. Escala las operaciones sin que las personas senior tengan que repetirse constantemente. Cuando las mismas preguntas siguen apareciendo, la documentación ahorra tiempo y frustración a todos.
4. Construye la base de tu documentación antes de que el rápido crecimiento haga que sea imposible. Las empresas que esperan a tener 50 empleados para empezar a documentar rara vez logran ponerse al día.
Software de base de conocimientos para empresas
1. Estandariza procesos entre departamentos, regiones y unidades de negocio. Cuando miles de empleados deben seguir los mismos procedimientos, la documentación es la única forma de garantizar la coherencia.
2. Cumple de forma eficiente con los requisitos de cumplimiento y auditoría. Los procedimientos documentados demuestran cómo funciona tu organización. Los auditores pueden ver exactamente qué procesos existen y cómo se siguen.
3. Reduce los costes de formación con documentación reutilizable. Crear contenido una sola vez y desplegarlo en varias ubicaciones ahorra mucho dinero en comparación con impartir sesiones de formación en vivo repetidamente.
4. Apoya la transformación digital con documentación clara de los cambios. Cuando los empleados necesitan aprender nuevos sistemas, las guías visuales les ayudan a adaptarse más rápido de lo que nunca podrían hacerlo los manuales cargados de texto.
Software de base de conocimientos para equipos remotos
1. Salva la distancia entre zonas horarias con documentación asíncrona. Los miembros del equipo acceden a las respuestas cuando las necesitan, sin esperar a que sus compañeros de otras zonas horarias se conecten.
2. Muestra el contexto que se pierde en la comunicación escrita. Los mensajes de chat y los correos electrónicos pierden matices que las guías visuales capturan. La gente entiende mejor los procesos cuando puede ver exactamente cómo funcionan las cosas.
3. Reduce la fatiga de reuniones documentando una vez. En lugar de programar llamadas para explicar lo mismo a distintas personas, grábalo una vez y compártelo en todas partes.
4. Mantén alineados a los equipos distribuidos, sin importar la ubicación. Cuando todos consultan la misma documentación, el trabajo remoto no crea silos de conocimiento ni prácticas inconsistentes.
Software de base de conocimientos para desarrolladores
1. Documenta correctamente los procesos de despliegue, los flujos de trabajo de depuración y los procedimientos de revisión de código. El conocimiento crítico suele vivir en hilos de Slack o en la cabeza de la gente. Ponlo en un lugar donde se pueda buscar.
2. Crea documentación técnica sin interrumpir tu flujo de programación. Graba tu pantalla mientras sigues un proceso y la IA se encarga de redactar, para que puedas mantener la concentración en el código.
3. Incorpora a nuevos desarrolladores más rápido con ejemplos reales. En lugar de documentación teórica, muestra flujos de trabajo reales de tu base de código y entorno de desarrollo.
4. Mantén actualizados los runbooks para los ingenieros de guardia. Cuando ocurren incidencias a las 3 de la madrugada, una documentación clara ayuda a resolver problemas sin escalar a compañeros senior.
Software de base de conocimientos para equipos de incorporación y soporte
1. Crea guías de incorporación que los nuevos empleados puedan seguir de forma independiente. Cuando el contenido de formación es claro y visual, la gente necesita menos ayuda de los responsables y se vuelve productiva antes.
2. Documenta los procesos de escalado para que los equipos de soporte sepan exactamente qué hacer. Cada situación debe tener pasos claros, para que los agentes no tengan que adivinar ni preguntar constantemente a los supervisores.
3. Reduce el volumen de tickets con documentación de autoservicio. Cuando los clientes pueden responder a sus propias preguntas, tu equipo gestiona menos tickets repetitivos y se centra en los problemas complejos.
4. Forma a los nuevos miembros del equipo sin apartar a los senior de su trabajo. El personal con experiencia mantiene su productividad mientras los nuevos empleados aprenden de la documentación que recoge el conocimiento institucional.

